Le Groupe Legault se spécialise dans la fabrication et la vente de nourriture et de gâteries pour animaux de compagnie. Notre portfolio de marques comprend un réseau pancanadien de chaîne de détail (Mondou et Ren's Pets) ainsi que des marques exclusives (Vetdiet, O'select, Petstory et Beonebreed) offrant un large éventail de produits pour chiens et chats et des installations manufacturières locales. Le Groupe Legault ne cesse d'innover et de contribuer au bien-être animal. Depuis plus de 100 ans, nous sommes une entreprise familiale québécoise fière de ses racines, aujourd'hui spécialisée dans l'industrie des animaux de compagnie afin d'apporter joie, amour et santé aux animaux.

Sommaire de la fonction

Relevant de la Directrice, prévision de la demande, approvisionnement et gestion inventaire, le Chef approvisionnement est responsable de piloter, structurer et optimiser l’ensemble du processus d’approvisionnement pour les trois sources (import, local, usines).

Il orchestre la performance opérationnelle, mobilise et développe son équipe, assure la bonne exécution des stratégies d’achat et garantit un niveau de service optimal tout en optimisant les niveaux d’inventaire.

Le titulaire du poste joue un rôle clé dans l’accompagnement du changement — amélioration continue, évolution des processus, adoption d’outils, et collaboration transversale avec les bannières, le marchandisage et le nouveau centre de distribution automatisé.

Votre mission chez Groupe Legault :

• Leadership d’équipe : Encadrer et développer une équipe de 6 personnes, instaurer une culture de performance, de responsabilisation et d’amélioration continue, et assurer le coaching ainsi que le développement des compétences.
• Gestion des opérations d’approvisionnement : Superviser l’exécution des commandes (import, local, usines), assurer la disponibilité des produits tout en optimisant les niveaux d’inventaire et garantir la qualité des données et des paramètres d’approvisionnement.
• Suivi de la performance : Piloter les KPI clés (taux de service, ruptures, niveaux et rotation d’inventaire, performance fournisseurs), analyser les écarts et mettre en place les plans d’action nécessaires.
• Amélioration des processus : Structurer et optimiser les processus d’approvisionnement, mettre en place des standards et outils de suivi, et contribuer aux initiatives de transformation et d’automatisation, incluant la préparation au nouveau centre de distribution automatisé.
• Collaboration interfonctionnelle : Travailler étroitement avec les équipes merchandising, logistique, prévision de la demande et inventaires afin d’assurer l’alignement des priorités et la performance globale de la chaîne d’approvisionnement.

Profil recherché :

• 5 à 8 ans d’expérience en approvisionnement, dont au moins 2 ans en gestion d’équipe.
• Expérience pratique en approvisionnement multi-sources, incluant l’importation, et bonne compréhension des paramètres MRP, des politiques d’inventaire et des enjeux logistiques.
• Aisance avec les systèmes ERP (SAP un atout) et solides capacités analytiques (Excel/BI), avec une forte orientation vers les KPI et la performance opérationnelle.
• Leadership démontré, capacité à mobiliser, encadrer et développer une équipe tout en instaurant une culture de rigueur et d’amélioration continue.
• Excellentes aptitudes de collaboration interfonctionnelle et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
• Autonomie, sens de l’initiative, jugement professionnel et orientation résultats.
• Expérience en environnement retail ou distribution multilocation (un atout).
• Confort dans un contexte de transformation et d’amélioration des processus.
• Le bilinguisme (anglais et français) est requis, puisque vous serez appelé(e) à interagir régulièrement avec des clients, partenaires ou employés de l’organisation à travers le Canada, dans les deux langues officielles.

Travailler chez Groupe Legault c’est :

• Des assurances collectives dès le jour 1;
• Un REER collectif, avec participation de l’employeur, offert après 3 mois;
• Un programme d’aide aux employées et famille (PAEF);
• Un service de télémédecine à travers la plateforme Dialogue;
• Un équilibre de travail à nos nouveaux bureaux à Anjou et en direct de ta maison;
• La possibilité d’apporter son chien au bureau (sous certaines conditions);
• Un gym sur place, une machine à café et autres boissons chaudes gratuites tous les jours;
• Une équipe humaine (et des animaux partout!);
• Des rabais exclusifs

Pour être heureux chez Groupe Legault, vous :

• Adorez rencontrer des gens et créer des liens;
• Considérez qu’être digne de confiance et intègre est la base de toutes bonnes relations;
• Êtes passionné des animaux;
• Collaborez avec votre équipe et contribuez à créer une ambiance unique;
• Avez le désir de constamment développer vos compétences et aimez évoluer dans un environnement en constante évolution.

* Dans ce document, le masculin est utilisé aux seules fins d'en alléger le texte