Tu es travaillant, autonome et en bonne forme physique ? Nous te recrutons pour un poste de jour à notre entrepôt!

Nous sommes une petite équipe dynamique qui recherche ta participation pour nous faire grandir. Tu évolueras dans une entreprise familiale et québécoise existant depuis plus de 100 ans! Tu feras la production de mélanges de semences à gazon Herbionik, la création de toiles de golf et la préparation des commandes.

L’équipe à l’entrepôt recherche un collègue comme toi : dynamique, débrouillard et travaillant. Viens faire une différence en ayant un impact positif et en étant ouvert aux changements. L’environnement dans lequel tu évolueras est sain et respecte la distanciation sociale (covid-19 oblige)!

Tu apprendras en continu et développeras ton expérience en effectuant des tâches variées, basé sur un horaire à temps plein de 40 heures par semaine (de jour).

Ton salaire se situera entre 16,55 $ et 19,55$ de l’heure, selon ton expérience.

En plus, des assurances collectives te seront offertes dès le premier jour!

Génial, non ?!

Voici les tâches qui te seront attribuées :

• Supporter le spécialiste de la production en réalisant les mélanges de semences ;

• Manipuler des sacs de semences pesant jusqu’à 25 kilos ;

• Préparer les commandes de nos clients à l’aide d’un chariot élévateur ;

• Participer à la création des toiles pour les golfs et les terrains sportifs ;

• Assurer l’entretien général de l'espace de travail et de la machinerie.
   

Pour intégrer notre équipe, tu as besoin :

• D’aimer travailler en équipe avec une attitude positive et participative ;

• D’être en bonne forme physique (travailler debout et soulever des charges pouvant aller jusqu’à 25 kilos) ;

• De travailler de façon sécuritaire en tout temps ;

• D’avoir une bonne habilité à conduire du matériel roulant (« lift ») ;

• De bien t’adapter aux changements.
   

Voici certains avantages qui te seront offerts :

• Assurances collectives : dentaire, invalidité, maladie complémentaire, vie et vision ;

• Vacances et congés compensatoires ;

• Événements d'entreprise ;

• Programme d'aide aux employés (PAE) ;

• REER collectif ;

• Régimes de participation aux bénéfices ;

• Stationnement sur place.

Notes que seules les candidatures retenues seront contactées.

* Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.